Paro en Bruselas

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En teoría, todos los empleados pueden reclamar prestaciones de desempleo. Autónomos que pierden su trabajo, pero que estaban trabajando como empleado antes de convertirse en una independiente también puede, con sujeción a las condiciones, obtener las prestaciones por desempleo. Los funcionarios públicos no contribuyen a este sistema, ya que están protegidos y no pueden ser los desempleados (no obstante, como algunos de ellos pueden ser despedidos, un sistema ha sido implementado por el seguro de desempleo).

El registro

Es la ORBEM (Oficina Rgional Bruxellois de l'Emploi) que se encarga de los solicitantes de empleo, encontrar un empleo y la formación. El ONEM (Oficina nacional de empleo) es el encargado de la aplicación de las normas de la regulación de desempleo. ONEM decide si la persona puede obtener el subsidio de solicitante de empleo cuando la solicitud se ha hecho.

Nadie disponible para el trabajo y su domicilio en la región de Bruselas, puede inscribirse como demandante de empleo en la ORBEM. La inscripción como demandante de empleo no es obligatorio, pero es esencial para mantener su derecho a la familiamente las prestaciones y la seguridad social, para poder utilizar la tos Orbem servicios para encontrar trabajo y obtener beneficios de desempleo.

Un joven que está buscando un puesto de trabajo puede solicitar asignaciones d'attente (subsidio de espera). Más detalles sobre Bruselas-J sitio web.

La inscripción debe hacerse tan pronto como sea posible, al final de los estudios o tan pronto como la juventud está dispuesta a iniciar un trabajo. En efecto, el período de espera se iniciará sólo en el registro del tiempo. Si usted pierde su trabajo, también debe registrarse como demandante de empleo lo más pronto posible. Si la ONEM darle un subsidio, usted será capaz de obtener tan pronto como se haya registrado.

Además de la inscripción en el Orbem, debe ir a la organización el pago de su elección (pregunte Orbem), con el C4 forma dada por el anterior empleador, a fin de reclamar indemnización usted. Esta organización va a crear un archivo y noransmit ONEM a la oficina que tomará una decisión dentro de un mes.

Condiciones

La persona que solicite la prestación por desempleo debe haber trabajado para un determinado número de días durante el período previo al desempleo (período de referencia), como se indica en el cuadro siguiente:

Edad
Número de días en el trabajo
Refiriéndose período
Menos de 36 años
312 días
18 meses
de 36 a 50
468 días
27 meses
50 y por encima de
624 días
36 meses

El principio fundamental es que todos los días en que has pagado la contribución social (incluidos los períodos de desempleo) se añaden, por ejemplo, vacaciones pagadas, la enfermedad,huelga, días festivos, etc

Con el fin de los subsidios de desempleo que tiene que cumplir con una serie de condiciones:

  1. Usted no tiene ningún ingreso.
  2. Se le ha hecho el desempleo (que no renunció).
  3. Usted no funcionan.
  4. Usted está en condiciones de trabajar.
  5. Usted se encuentra disponible para trabajar.
  6. Puede ser controlado.
  7. Su residencia se encuentra en Bélgica.
  8. Usted no ha llegado a retirment edad.

Subsidio

El importe de la indemnización depende de la situación familiar, la duración del desempleo y los sueldos devengados, cuando se utilicen.

En el sistema de desempleo que tiene que distinguir entre:

  • el empleado con una familia. En caso de que el desempleo está perdiendo el único ingreso de la familia mientras él está a cargo de una familia;
  • la sola persona. Él o ella pierde el único ingreso, pero que él / ella no está a cargo de las personas.
  • asociación. Él / ella vive en el mismo lugar que alguien que gana un salario.

La base de desempleo es igual al 35% del salario medio (limitado a un máximo de 58,83 por día a partir del 1 de julio de 2001). También es posible noo recibir un subsidio adicional, en función de situaciones personales:

  1. La adaptación de beneficio del 20%: Todo el mundo durante el primer año de desempleo. Después de 1 año, las personas que buscan empleo pierden su asignación específica. A fin de compensar, los desempleados a cargo de una familia a obtener un 20% adicional.
  2. 5% en caso de perder su único ingreso: este es un beneficio adicional para las personas a cargo de una familia o solo para las personas desempleadas y no hay límite de tiempo. Después de 1 año de desempleo, este importe se eleva a 9% para las personas solas.

Después de 1 año, el segundo período de desempleo comienza y nunca se detiene a las personas a cargo de una familia o individuales. Pero para los socios (personas que viven juntas, pero no una pareja casada), la duración total de este segundo período es de 3 meses, más 3 meses para cada año que fueron empleados anteriormente. Después de este período, la persona desempleada entra en el 3er período y obtener una cantidad fija de 13 (julio de 2001).

Las cantidades están en el cuadro siguiente:

Categoría
1año
2 º periodo
3er período
Los trabajadores a cargo de una familia
60%
60%
60%
Sola persona
60%
44%
44%
Joven
55%
35%
cantidad fija

El trabajador que pierde su empleo después de renunciar a su puesto de trabajo no pueden beneficiarse frm el subsidio de solicitante de empleo.

Actualizar 18/11/2005


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