Cómo buscar trabajo en Riga

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Letonia Mercado de Trabajo

Tenga en cuenta que el idioma oficial de Letonia es el letón y para muchos puestos de trabajo, necesitará al menos un conocimiento básico de la lengua del Estado. El trabajo en el sector de servicios a menudo requiere también el conocimiento del ruso, sobre todo en las ciudades. El conocimiento de sólo el Inglés es suficiente en algunas zonas, sobre todo, escuelas de idiomas, el sector de TI y gestión de media y alta de empresas internacionales.

Resume / CV

La primera información de una Empleador letón querrá ver es su CV (currículum vitae) - una mirada en profundidad a su trabajo y experiencia educativa que, a ser posible, no debe ser más de dos páginas.

Diseño

Tu CV debe contener la siguiente información acerca de usted:

  • Información Personal: En la parte superior de la página incluye su nombre, fecha de nacimiento y foto (los dos últimos no son obligatorias, pero recomendado)
  • Información de Contacto: Relevante información personal de contacto en la parte superior de la página, incluyendo: nombre, número de teléfono, dirección y dirección de correo electrónico
  • Finalidad: la posición que usted está solicitando
  • Experiencia profesional: Por lo general, esta información aparece en la lista por orden cronológico, comenzando con su trabajo más reciente. Incluya su experiencia de trabajo con: el título, el nombre de la empresa que trabajó para las fechas de su empleo, y una breve descripción de sus tareas y logros en ese trabajo
  • Educación: En esta sección se debe venir antes de la experiencia laboral, si usted está en la escuela o han estado fuera de la escuela por uno a tres años, dependiendo de su nivel de experiencia laboral y la relevancia de su la educación es a su carrera. Si es relevante para la posición que usted solicita, puede ampliar sus grados y / o especialización
  • Certificados y Diplomas: Cursos, seminarios, congresos o conferencias que son relevantes en relación con la posición. Tenga en cuenta si usted recibió los honores especiales
  • Idiomas: Esto es muy relevante para un trabajo internacional. Lista de los idiomas que usted habla y su nivel: avanzado, intermedio o principiante. Señalar si usted puede leer, hablar o escribir en cada idioma y la lista de los grados asociados. Si usted está enviando su curriculum vitae en un idioma que no es su lengua materna, asegúrese de tener un hablante nativo leerlo primero. Puntuacion y la gramática son extremadamente importantes
  • Informática: programas, aplicaciones, procesamiento de textos, base de datos, experiencia de Internet, etc.
  • Intereses: Se pueden incluir intereses personales, tales como aficiones, deportes, actividades.
  • Referencias: Si no solicitada en el anuncio de trabajo, que pueden indicar que las referencias están disponibles bajo petición

Consejos

  • Estilo debe ser sencillo. Usar papel estándar y una fuente simple.
  • Imprimir copias originales en papel de alta calidad - no enviar fotocopias.
  • Se Ordenado. Tenga cuidado con la presentación, diseño, espacios, y la ortografía de su curriculum vitae. No utilizar abreviaturas.
  • Hacer Asegúrese de que su currículum es tan organizado como sea posible.
  • No es necesario hasta la fecha o firmar su hoja de vida.
  • Tener un CV de base que se puede ajustar en cada aplicación.

Carta de presentación

Una carta de presentación suele acompañar un CV en una aplicacion de trabajo. En el formato de una carta, que establece el tono y la intención.

Formato

  • Header - estilo de la carta comercial estándar, con la dirección del remitente y otra información, el contacto del destinatario información, y la fecha de envío después el remitente del o de la dirección del destinatario. La parte final de la cabecera es un saludo, a ser posible, dirigiéndose a la persona que va a leer la letra (si no está seguro, compruebe la página web de la empresa o LinkedIn página).
  • Introducción - La introducción indica brevemente la posición específica deseada, cómo se enteró de ello, y una breve (una frase) esbozo de por qué te interesa / por qué son adecuados para ello. La introducción párrafo debe ser diseñado para captar el interés inmediato del empleador.
  • Cuerpo - Material Destacados en la aplicación del curriculum vitae o de trabajo, y explica por qué el demandante de empleo está interesado en el trabajo y sería de valor para el empleador. Además, los asuntos discutidos incluyen típicamente habilidades, calificaciones y la experiencia pasada. Si hay cosas especiales a tener en cuenta como fecha de disponibilidad, pueden ser incluidos también.
  • Clausura - resume la letra y indica el siguiente paso que el solicitante espera tomar. Se puede indicar que el solicitante tiene intención de ponerse en contacto con el empleador, aunque muchos están a favor del enfoque más indirecto de decir simplemente que el solicitante se verá adelante a oír de o hablar con el empleador. Tras el cierre es una despedida ("Atentamente"), y luego una línea de firma.

Búsqueda de trabajo

Los motores de búsqueda

Los motores de búsqueda permiten escanear una gran variedad de puestos de trabajo y optimizar su búsqueda en cierta criterios. También es una buena idea para publicar tu CV en línea para que los responsables de contratación se puede encontrar. También pueden permitir que usted se inscribe a las alertas de correo electrónico cuando se disponga de nuevos puestos de trabajo.

Los siguientes son los motores de búsqueda más grandes disponibles en Inglés.

CV en línea es la base de datos de empleo más grande de los países bálticos. Opera otros dos sitios web de gran utilidad para los demandantes de empleo:

  • Visidarbi.lv un motor de búsqueda que recoge anuncios de empleo en Letonia desde portales de empleo, anuncios clasificados portales y sitios web corporativos, dando así la mejor visión de conjunto de las vacantes
  • Algas.lv un sitio web que ofrece una visión general de los salarios en Letonia

CV mercado es otra gran empresa de contratación de Internet que opera en todos los países bálticos

target = "_ blank"> como es una base de datos específicamente para trabajos de tecnología de la información

EURES

Como parte de la UE, que buscan empleo pueden acceder al portal de movilidad laboral europea EURES. Este recurso ofrece información sobre ofertas de empleo y el mercado laboral. También proporciona información sobre la vida y las condiciones de trabajo, y un servicio de publicación CV.

EURAXESS

EURAXESS es una iniciativa internacional que apoya a los investigadores europeos y no europeos la esperanza de encontrar carreras de investigación en Europa. Puestos de investigación disponibles se publican en línea.

Papel periodico

Varios periódicos tienen una sección de clasificados útil. Hay ofertas de empleo para directivos y profesionales, así como secciones dedicadas a profesiones específicas, como la enseñanza, equipos y medios de comunicación.

Éstas incluyen:

Agencias de Empleo

La mayoría de las agencias se especializan en un campo particular, tales como computadoras, enfermería, secretariado, contabilidad, catering, o la construcción. También hay agencias "caza Jefe" que son contratados por las grandes empresas para contratar a ejecutivos, gerentes o profesionales.

Jornada de trabajo - principales direcciones operativas de la compañía son la selección de los empleados de nivel de gestión y servicios "cazadores de cabezas", que jornada de trabajo puede dar más eficacia y con resultados muy competitivos gracias a sus 15 años de experiencia en selección de personal. La compañía emplea cada vez más especialistas que continúan sus carreras en el ámbito de la contratación de personal después de haber estado incluso trabajando a nivel de miembro de la junta.

Disfrute de Reclutamiento - Un profesional y headhunter eficiente para la posición de todo el mundo, incluyendo en Letonia.

Ferias de Carrera

Ferias de empleo son una excelente manera de obtener información sobre puestos de trabajo y oportunidades disponibles. Hay una gran variedad de patrones se puede visitar en un día. La entrada es por lo general libre, pero el registro en línea podría ser alentada. Traiga su hoja de vida y el vestido para impresionar ya que puede haber entrevistas sobre el terreno.

Usted puede encontrar información sobre las próximas ferias de su sector en la página principal del Compañía Internacional de Exposiciones en Riga.

También puede intentar ir a ferias de empleo en su país de origen que se especializan en puestos de trabajo en el extranjero.

Redes

A veces, consiguiendo un puesto de trabajo es de aproximadamente conocer a las personas adecuadas. Hable con sus amigos, familiares y contactos de negocios para ver si tienen conexiones en el área que le gustaría trabajar. Eventos Expat también puede ser una gran manera de descubrir cómo otros expatriados encontraron trabajo y ver si su compañía tiene ninguna aberturas. Utilice los medios sociales como Facebook, Twitter, Linkedln o expatriados foro s.

Enseñando inglés

De habla Inglés expatriados están en alta demanda para la enseñanza de Inglés. Escuelas de idiomas por lo general requieren los solicitantes tienen certificados del curso de TEFL y un título universitario. Usted debe tener un espacio libre adecuado visado y registro. La mayoría de las escuelas le suministraremos la intención de emplear para que pueda obtener una visa.

Una vez que haya encontrado un puesto de profesor, considere unirse a la Asociación Letona de Profesores de Inglés - una asociación profesional para profesores de inglés que viven en Letonia.

Escuelas

La forma más sencilla de empezar la enseñanza de Inglés es encontrar una escuela. La enseñanza en el sector estatal es la cepa más lucrativo de la enseñanza. Estas los empleos son difíciles de conseguir sin la experiencia y las mejores calificaciones. Estas posiciones ofrecen las vacaciones pagadas, excelente sueldo y una buena pensión.

Los solicitantes suelen presentar su curriculum vitae y solicitud, y si la escuela lo aprueba, el Se pedirá solicitante para una entrevista. La entrevista puede consistir en un período lección muestra, prueba de gramática ni juicio.

Es común que los nuevos maestros sólo para recibir algunas clases al principio. Si son capaces de demostrar su valía confiable y son capaces para manejar una clase, que poco a poco se les dará más clases. Algunos maestros trabajan en dos escuelas o también dan clases particulares.

Clases Particulares

También es una opción para dar clases particulares. Estos son generalmente más rentable por hora, pero requieren mucho más trabajo encontrar clientes. En Letonia, clases particulares son una profesión primaria es poco probable, sino que deben ser vistos como un complemento flexible para un día de trabajo.

La mejor manera de lograr que los estudiantes privados es para publicar anuncios en los periódicos de negocios, en los tablones de anuncios, u ofrecer su currículum en el sitio de expatriados como la de Easy Expat listados de trabajo. Tener conocimientos básicos de la lengua materna ayudará a ampliar su clientela como a continuación, puede trabajar con principiantes.

Certificados Escolares

TESOL (también conocido como TEFL) es el acrónimo de la Enseñanza de Inglés para Hablantes de Otros Idiomas. Un certificado TESOL es la calificación más común requerida para enseñar Inglés en el extranjero. Hay una amplia variedad de cursos de TESOL disponibles, que van desde el aula, basado cursos TESOL 4 semanas intensivas con TEFL Internacional, a los cursos de TESOL estudiados en línea. Incluso es posible combinar un periodo de estudios en línea con un curso más corto aula basada. Además de los cursos de certificado TESOL estándar también hay cursos más especializados, como cursos para la enseñanza de Inglés de negocios, o la enseñanza de Inglés para jóvenes estudiantes. También está el Diplomado TESOL más avanzada.

Muchas escuelas de idiomas en Letonia también aceptan los maestros con la target = "_ blank"> certificado CELTA (Certificado en Enseñanza de Inglés para Hablantes de Otros Idiomas).

Interview

Las entrevistas son una oportunidad para que una empresa para llegar a usted saber antes de contratarlo. Investigación de la compañía antes de la entrevista a descubrir sus misiones y dirección. No es raro que para que haya una serie de entrevistas, con la primera que dura 30 a 60 minutos, y otras reuniones la posibilidad de tomar un día entero.

  • Viste de forma clara y conservadora.
  • Llegue a hora.
  • Trae tu CV, tarjeta de visita, y las copias de los certificados.
  • Hacer preguntas. Demuestre su conocimiento e interés.
  • Gracias al entrevistador por su tiempo.

Agencias Temporales

Si usted está en necesita de trabajo a corto plazo de cualquier tipo, hay agencias que encontrarán que el empleo con otra compañía. Los trabajos pueden consistir en trabajos de oficina, servicio de niñera, jardinería, seguridad o cualquier otro tipo de trabajo. Ellos van a tratar de encajar con las ocupaciones que se adapten a su conjunto de habilidades. Como bono adicional, el trabajo a veces a corto plazo puede conducir a un contrato más largo.

Empresas de trabajo temporal son un fenómeno relativamente reciente en el mercado de trabajo letón. Usted puede encontrar más información acerca de las agencias que ofrecen posiciones de corto plazo en la página web de la Asociación de Agencias de Empleo Temporal de Letonia (TEAAL).

Trabajo Visas & Permisos

Letonia es miembro de la UE y de la zona Schengen, por tanto, los ciudadanos de la Unión Europea y del Espacio Económico Europeo no requieren una visa de trabajo. Los que vienen de países de fuera de la UE tendrán que obtener tanto un permiso de residencia y permiso de trabajo. Por favor, consulte la sección "Pasaporte y visado" de la guía para la plena detalles.


Actualizar 26/08/2015


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